Gli amministratori locali dovrebbero sempre fare e fare bene.
Spesso non hanno alcuna cultura specifica: doveroso documentarsi, imparare e poi fare e fare bene.
E allora ricordiamo ai nostri amministratori (ed anche ai loro manager) il doveroso impegno nei confronti della propria comunità: competitività, merito, solidarietà, cambiamento, lavoro, cultura, salute, diritti, serietà, famiglia, ecologia, equità, rispetto.
Gli amministratori disonesti sono dei manager dead walking.
Dovrebbero sempre ricordarlo.
